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2025-05-20安徽峰達(dá)2025年春游團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)
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2025-04-02“2024年終總結(jié)暨2025開年啟勢會(huì)” 活動(dòng)總結(jié)
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2024-01-16安徽峰達(dá)2023年終述職會(huì)議暨2024年戰(zhàn)略任務(wù)部署會(huì)議
招聘崗位
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行課題方向的討論和溝通,確定課題方向,完成學(xué)術(shù)課題方案設(shè)計(jì),并持續(xù)跟進(jìn)后期方案開展進(jìn)程;
2.協(xié)助一線人員拜訪和維護(hù)客戶,并提供有效的學(xué)術(shù)推廣解決方案,以期達(dá)到市場對產(chǎn)品的高度認(rèn)知;
3.收集和閱讀產(chǎn)品相關(guān)參考文獻(xiàn),分析產(chǎn)品的臨床及體檢應(yīng)用價(jià)值,為產(chǎn)品推廣提供新思路;
5. 組織各類大型學(xué)術(shù)會(huì)議、搭建學(xué)術(shù)平臺,向客戶傳遞產(chǎn)品信息,通過學(xué)術(shù)交流提升產(chǎn)品的區(qū)域影響力;
5.負(fù)責(zé)對客戶反饋信息的調(diào)查和分析,定期收集臨床和市場數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理,總結(jié)規(guī)律;
6.保持與區(qū)域內(nèi)管理人員及一線銷售的順暢溝通及良好協(xié)作,配合推動(dòng)整體產(chǎn)品策略的實(shí)施;
7.定期完成對團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識培訓(xùn)、帶教。
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、生殖醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),可接受優(yōu)良碩士應(yīng)屆生;
2.有三甲醫(yī)院臨床和體檢中心學(xué)術(shù)課題對接和課題設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.普通話流利,思維敏捷,具有良好的PPT演講能力及溝通協(xié)調(diào)能力;英語六級以上,能熟練閱、讀、譯SCI文獻(xiàn);
4.為人勤奮、敬業(yè),踏實(shí)、有進(jìn)取心、責(zé)任心強(qiáng)、能以業(yè)內(nèi)專業(yè)水平要求自己,團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng);
5.可接受短途省內(nèi)出差,擁有長期穩(wěn)定的工作心態(tài)。
薪資福利:
1.工作時(shí)間:5天8小時(shí)工作制、周末雙休、法定節(jié)假日、享有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假;
2.薪酬福利:基本薪資+崗位薪資+績效獎(jiǎng)金+提成+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)金+節(jié)日福利;
3.社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn)一金,讓您生活有保護(hù);
4.健康檢測:公司每年定期組織員工進(jìn)行健康檢測;
5.文化活動(dòng):年會(huì)、集體旅游、集體團(tuán)建活動(dòng);
6、晉升通道:扁平化的管理,公平的晉升制度,晉升渠道通暢。
因?yàn)閷R?,所以專業(yè),如果您有一定的工作經(jīng)驗(yàn)及市場資源,歡迎您的加入,我們一起共創(chuàng)未來!
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