首先感謝領(lǐng)導(dǎo)不辭辛苦在百忙之中抽出您寶貴休息時間，對我們進(jìn)行了職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)課！為了全體同仁能在今后的職業(yè)道路上走穩(wěn)、走實(shí)、走遠(yuǎn)！在5個小時的培訓(xùn)中，毫無保留的給我們奉獻(xiàn)了一堂生動并且深刻的人生規(guī)劃課程;做人做事的要求；生命價值的體現(xiàn)；行為準(zhǔn)則約束等作出了深度的剖析和解答，讓我們更加清晰的參透職業(yè)的定位，使我們有了前行的方向和堅(jiān)定的信心！下面我就您對我們的培訓(xùn)，總結(jié)了以下心得體會，同時也借此寶貴學(xué)習(xí)經(jīng)歷，鞭策自己在今后的工作生活及人生道路上不斷蓄力和警示！

一．員工個人職業(yè)規(guī)劃

每一位入職企業(yè)的員工首先要就自己從事的崗位，衡量自己的匹配程度，自己能給企業(yè)帶來什么，領(lǐng)導(dǎo)對你的工作成果要求，自己*終要完成什么樣的目標(biāo)，達(dá)到既定的成果。想要完成好以上幾點(diǎn)，必須要細(xì)化到每1天的努力執(zhí)行，付諸于行動，但光有心，沒有明確規(guī)劃方案，沒有提升工作能力的計劃和方法，到*后結(jié)果只會讓人失望。所以只有先明確個人目標(biāo)，合理規(guī)劃，付諸實(shí)際行動，日積月累，從而達(dá)到階段性的目標(biāo)成果。

二．職業(yè)人對企業(yè)的認(rèn)知，職業(yè)人對自己的認(rèn)知

對于個人來說，應(yīng)該認(rèn)清這種關(guān)系，企業(yè)是個人發(fā)展平臺或者是賴以生存的機(jī)會，用自己的努力、貢獻(xiàn)或者給企業(yè)帶來的價值換取企業(yè)對個人的回報，一分耕耘一分收獲。大部分人會認(rèn)為我們在為老板或者上司工作，這是個誤區(qū)，很多人用這種觀點(diǎn)來知指導(dǎo)自己的工作，甚至來規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，因此工作時不積極努力，做1天和尚撞1天鐘，反正企業(yè)是老板的，豈不知這是在浪費(fèi)自己的職業(yè)壽命，是一種非常短淺的思想。久而久之，自己的責(zé)任心會大大降低，甚至麻木，當(dāng)一個人沒有責(zé)任心的時候，也就到了他失業(yè)的時候。因此首先要扭轉(zhuǎn)這種意識，事實(shí)上如果你認(rèn)為自己是在為別人打工的話，那么你便是真正在打工，而真正職業(yè)人卻是在經(jīng)營自己。兩者一對比，自我經(jīng)營的職業(yè)人和由別人規(guī)劃的打工者之間的差異巨大，很明顯二者的發(fā)展空間和機(jī)遇全是不一樣的。當(dāng)我們努力工作的時候，我們就是在經(jīng)營自己，自己的經(jīng)驗(yàn)增長、能力的提升，人生價值的實(shí)現(xiàn)才是*大的財富。

三．思想品質(zhì)的完善，德才兼?zhèn)洹⒅艺\守信

忠誠守信是企業(yè)和個人立足之本，無論是對國家，還是對客戶都要有忠誠之心，只有忠誠做事、做人，才能夠得到他人信任。企業(yè)的每一位員工真正做到忠于企業(yè)、忠于客戶，自己樹立起我為企業(yè)做點(diǎn)啥的良好風(fēng)尚，企業(yè)才能基業(yè)常青。以企業(yè)的生命為重，從小事做起、小事做細(xì)、大事做強(qiáng)，小事成就大事，細(xì)節(jié)成就良好。每一位員工都能做到兢兢業(yè)業(yè)，企業(yè)就會一年比一年好，一年比一年強(qiáng)！

以上是我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會，同時也認(rèn)識到自己在職業(yè)規(guī)化上的一些欠缺。個人在職業(yè)生涯道路上還需不斷學(xué)習(xí)和提升，特別是在職業(yè)道德、職業(yè)心態(tài)、責(zé)任意識等方面還要建立起個人應(yīng)具備的職業(yè)化素養(yǎng)，并通過對企業(yè)制度的貫徹，和個人日常的工作態(tài)度來建立起適合我們峰達(dá)企業(yè)文化的職業(yè)化行為規(guī)范，同時加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)踐工作歷練，積累總結(jié)完善自己，提高工作效率，與企業(yè)共同發(fā)展，不忘初心、砥礪前行！

市場部 李斌

2019-6-11